• Партнер с Проигравшими И Youre Ухаживание за Отказом

    "Вы будете тем же самым человеком через пять лет за исключением людей, которых Вы встречаете и книги, которые Вы читаете."? Чарли Jones

    Вспомните и см., можете ли Вы помнить, человеком, всеми людьми, которые имели влияние на Вашу жизнь - хороший и плохой. Вы находите, что плохие торчат как воспаленный большой палец? И почему это?

    Нам говорят, что отказ иногда хорош, потому что мы учимся из него. Я полагаю, что истинный отказ состоит в том, когда мы не учимся. Если Вы продолжаете связываться с людьми, которые ненадежны, являются истцами, неэтичны, или корыстны, есть сильный шанс, Вы поймаете некоторые из тех черт и стать, каковы они.

    Почему мы болтаемся с этими типами проигравшего так или иначе? Хорошо, некоторые из них - друзья, и все мы нуждаемся в друге или два. Некоторые - работа или деловые партнеры, в то время как другие - клиенты; и затем может быть родственник или два в там. У некоторых из нас есть сильная потребность в компании других, таким образом мы проводим время с проигравшими, если у нас нет никаких друзей победителя.

    Как Вы идентифицируете те в своей жизни, которой нужно избежать как чума? Рассмотрите их:

    1. Люди, которые постоянно жалуются на их компанию, их работу, их супруга, правительство, их соседа, и т. д.

    2. Люди, которые полностью самососредоточены и редко спрашивают о Вашем дне, Ваших интересах жизни, или Ваших вызовах - бизнес или персонал.

    3. Люди, которые обещают обратиться к определенному дню, или согласиться встретить Вас, но редко держать их слово, и часто отменять с неопределенными оправданиями.

    4. Люди, которые обещали заботиться кое о чем для Вас не раз, но не сделали.

    6. Люди, которые убедили Вас инвестировать деньги в их предприятие, и Вас позже, обнаруживают свою нехватку этики.

    Но, Вы спрашиваете, Конечно некоторые из тех людей могут быть изменены с небольшим количеством поддержки и часть моего положительного влияния? простой ответ на это редко! Это походит на наличие плохого служащего, который талантлив, но невыступающий и нарушитель спокойствия. Таким образом Вы даете ему поднимание, чтобы мотивировать его к лучшей работе - который длится в течение дня или два, тогда она вернулась к нормальному. Правильное решение? Избавьтесь от него!

    Большая часть Вашего успеха и счастья в жизни будет определена качеством отношений, которые Вы развиваете в своем персонале и видах деловой деятельности. Чем больше людей, которых Вы знаете и кто знает Вас положительным способом, тем более успешный Вы будете и быстрее, Вы продвинетесь вперед

    Пять шагов на встречу с правильными людьми - победителями - и уход от неправильных людей - проигравшие

    1. Знайте. Держите свои глаза и уши открытыми, чтобы прочитать людей быстро и знать, является ли он или она кем-то, с кем Вы хотели бы связаться. Болтайтесь с уверенными людьми, которые являются оптимистическими и счастливыми, у кого есть цели, и кто продвигается в их жизнях. Убегите от отрицательных жалующихся людей. Поскольку кто-то мудрый сказал, Если Вы хотите взлететь с орлами, Вы не можете поцарапать с индюками

    2. Имейте мышление предоставления обслуживания и добавления ценности ко всем, Вы встречаетесь. Очень успешные люди должны свой успех вкладу, который они сделали к успеху других - даже некоторым маленьким способом.

    3. Постройте и поддержите сеть высококачественных отношений. Организация сети - большая привычка к businessperson с нравом к успеху. Сделайте это, присоединяясь к Вашей местной торговой палате и Вашей торговле и ассоциации промышленности, и пойдите во все встречи, и будьте вовлечены в действия групп.